空调风呼呼地吹，阮春末坐的位置不太好，正对着空调口。01bz.cc抬手看了看腕表，距离约定好的11点半结束会议还剩整整一个小时，阮春末不动声色的用手在沁了汗的脸颊边扇了扇凉风，心里想:再这么吹下去，她可能就要开始脱内衣了。
她今天是作为企业烟品类负责人来参加集团品类年度总结会议的，刚刚过去的上一个年度，她负责的烟品类在整个六十家企业中的增长比排名排到了第十三位，刚刚好没有进入到前百分之二十。
一直以来，总结会的重要内容之一就是前百分之二十上台演讲分享经验、后百分之二十上台接受批评教育。
阮春末觉得自己的名次刚刚好，不用费尽心思做课件练台风出风头，薪水也能开得盆满钵满。
她讨厌站在台上被瞩目的感觉。
但她工作起来又足够努力。
她是个十分负责任的人。
而且是默默地负责任的那种。
阮春末在空调口下昏昏沉沉地坐着，台上的演讲慷慨激昂，但她脑子里一直在想别的事情，她有些犯困，根据经验来看，转移注意力这招儿最有校。
她想的是口袋里一直在不停震动的手机。
她知道是谁在给她发信息。
万梓良。
最近这个人很怪，总是没话找话，发的信息也是乱七八糟，一会儿问她对未来有什么规划、一会儿又跟她讨论时事热点。
阮春末想，这家伙是不是看上自己了？想跟自己谈男女朋友？
想是这样想，阮春末又暗自否定了这个猜测。
阮春末和万梓良同岁，是整个企业最年轻的两个品类负责人，但实际上，与万梓良比起来，阮春末自认自己太平凡了。
万梓良高大英俊不说，业务能力也很出众，与阮春末从营业员做起稳扎稳打不同的是，他名校毕业后就入企担任了一年的总经理秘书，之后下到基层锻炼了三个月就开始在重点品类上担任负责人，是所谓的青年才俊。
这样一个会被其他女生争抢、炙手可热的男生，怎么会喜欢自己呢？
阮春末笑笑，决定随万梓良瞎折腾，不再想他。
“阮春末，作为p市地区增长最好，而且是高增长的负责人，你来给大家分享分享你是怎么做到的。”
主持会议的人是品类总负责人季阳，两年以前他负责酒水品类，阮春末当时作为企业酒水品类负责人白月的助手参加了很多次大小活动的总结会，因此与季阳打过几次交道。有一段时间有一个牌子的饮料进价大幅上调，为保证前台毛利，阮春末跟随进价上涨幅度对售价也进行了调整，结果被巡视企业卖场的季阳发现，被拿来当成案例全集团全品类通报。
当然，是反面案例。
阮春末年轻，经验不足，刚开始还挺不服气的据理力争，后来发现确实是自己做错了。
市场敏感常规商品的售价跟随的是市场价格，而不是进价。
阮春末虽然脾气不太好，但认识到自己确实不对后，认错态度极好，同时也跟季阳讨了好多经，这让阮春末受益匪浅。
季阳也在那时对阮春末喜欢起来，觉得这后辈值得栽培。后来转到烟品类，没想到阮春末因为表现得足够优秀被调任为她们企业烟品类的负责人，欢喜之下明里暗里多分给了她许多资源。
只是突然在年度总结会上被点名，阮春末还是恍惚了一下。她抬起头看了一眼季阳，差点被他一口的大白牙晃瞎了眼，她觉得季白应该是看出她刚刚走儿了，所以伺机教训她。
四十几岁的人了，年龄上应该是叔叔辈分的人了，也没个正经。
上天对努力勤奋的人一向眷顾，虽然对这次总结会阮春末没什么准备，但数据都已经在脑子里面了，况且活儿都是自己干的，哪些是优点哪些是缺点，哪些该分享哪些该隐瞒，心里全有数。低咳两声，阮春末走上台。
对于在座十几年的老员工来说，阮春末是稚嫩的新面孔，是初生的牛犊，所以她收了漫不经心的劲儿，面上表情也严肃了起来，作出足够谦逊的样子，自我介绍。
“大家中午好。我是来自星空企业的阮春末。我是个新人，去年我们家增长的数据比较好看，首先要感谢集团品类给予的帮助，以及我们同地区其他企业兄弟姐妹的有求必应。”
阮春末说完漂亮话，开始溜数据，粗到烟品类在本地区的销售占比、细到单品烟的数据走势阮春末都娓娓道来。
以前有人问过阮春末是怎么记住这些数据的，有这样的脑子清华北大还不是手到擒来？怎么才是个专科学历。
阮春末笑笑，没说话。
天才很少，而阮春末并不是那其中的一位。
